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はじめてのアルバイト採用！求人掲載～採用までにやることチェックリストとは
アルバイト採用をする上で、具体的にどのような作業をおこない、何に気を付けなければいけないのか、事前に備えておく必要があります。アルバイトの募集から面接、採用までの具体的な手順をまとめています。
【このような方におすすめ】
・これからアルバイト採用業務を担当する方
・改めてアルバイト採用の手順を整理して、自社の課題を特定したい方
資料のポイント
①採用活動をするにあたって、採用要件を整理しておくことで、採用したい具体的な人材像のイメージができ、応募者のマッチング精度を高められるなど、さまざまな効果が見込めます。
②採用媒体を決めたら、採用要件に合わせて原稿を作成していきます。
自社の求めている要件を考慮しつつ、応募者が応募してみたいと思える条件や職場の雰囲気などを原稿内に記載していきます。
③求めている採用要件の中でも、どの項目を重視するのか、何を満たしていれば採用と判断するのか、あらかじめ定めておくと良いです。
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