課題解決

エイジフレンドリーな職場とは?高年齢労働者も安全に働ける職場づくりのコツと対策例について解説!

人材定着

【上司のためのガイド】優秀なミドルシニアの特徴と仕事の割り振り方 

年上のアルバイト・パートにどう接したらいい?ミドルシニアをいかすマネジメント方法

テスト期間は学生バイト不在でシフトが埋まらない? 「スキマバイト」の導入が今後の対策1位に

調査データ

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【2025年1月度更新】アルバイト・パート平均時給レポート

調査レポート
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【PDF無料ダウンロード】応募者からの電話対応マニュアル/例文付きで面接調整をスムーズに

【2024年11~12月】非正規雇用に関する求職者・新規就業者の活動状況調査

【2024年11~12月】非正規雇用に関する企業の採用状況調査

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セミナー情報

【セミナー開催レポート】高校生バイト募集時に注意すべき法律の解説と、応募者とのコミュニケーション事例を紹介します

【セミナー開催レポート】飲食業界の人手不足に救済を!「採用」と「定着」の観点から人手不足解消方法をお伝えします

【受付は終了しました】高校生バイト募集時に注意すべき法律の解説と、応募者とのコミュニケーション事例を紹介します

採用事例

人材不足業界や有資格者募集など、派遣業界から求められるマイナビ

採用事例

過去のデータを分析し、本社人事が募集活動をけん引。必要人員数達成で、課題は次の段階へ

アルバイト採用を行う店長の採用工数を9割削減できた、面接システムとは

面接研修や業務内容のヒアリングでオフィスワークのアルバイトの定着を促す

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LINEスキマニ|単発アルバイト募集サービス

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【お知らせ】<2025年版>応募~採用でのお悩み解決ガイドブックを公開しました!

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【お知らせ】LINEスキマニのパンフレット(サービス資料)ができました!

【お知らせ】「座ってイイッスPROJECT」マイナビバイトチェア、販売の申込を開始しました。

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