なぜ上司は「そんなことをして何かあったらどうするんだ」と怒り出すのか

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理不尽なクレームへの対応方法は?法律を踏まえたクレーマー対処法のポイントを弁護士が解説

法律・制度
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有給休暇は不要?残業代は?アルバイトやパートを雇う際に注意すべき誤解を弁護士が解説

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「RPA」とは何か|「作業ロボット」の一つ先を行く導入事例を含めて簡単に解説

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「SNSネイティブ」積極採用で会社が180度変化 アルバイトのモチベーションも維持する2代目社長の仕掛けとは

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ギグワーカーの「ギグ」とは?仕事の事例や利用のメリットと併せて再確認しよう

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眠くなる薬は何がある?従業員への必要な配慮は?車の運転など安全確保の考え方を薬剤師が解説

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コロナ禍で増加する「在籍型出向」とはどんな働き方? メリットは? 事例を交えてわかりやすく解説

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「限定正社員」とは|正社員との違いやメリット・デメリットを厚生労働省の調査を基に再確認しよう

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経済産業省が推奨するダイバーシティ―経営の「3拍子」とは?|事例企業を含めてわかりやすく解説

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厚生労働省が再就職を支援 就職氷河期世代の採用で利用できる助成金とは

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アルバイトの所得税、いくら引かれる?勤労学生控除の計算方法は?年収の壁別に詳しく解説

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